ПОЛИТИКА ЗА ИНФОРМАЦИСКА БЕЗБЕДНОСТ

World Medicine има за цел да обезбеди информациска безбедност и континуитет на услугите со стремеж да биде водечка компанија во сите сектори во кои работи. Во рамките на пристапот кон квалитетна и континуирана услуга, компанијата е свесна за својата одговорност целосно да ги почитува договорите склучени со релевантните страни, важечките закони и регулативи и ги применува барањата на ISO 27001 Системот за управување со информациска безбедност, меѓународно признат стандард.

Како World Medicine, нашите главни цели во областа на информациската безбедност се:

1. Управување со процесите на анализа на ризик преку разгледување на ризиците и можностите во рамките на информациската безбедност,
2. Обезбедување доверливост, интегритет и достапност на сите информациски средства,
3. Усогласување со важечките закони, регулативи и договори со трети страни поврзани со информациската безбедност,
4. Преземање на неопходни мерки за обезбедување деловен континуитет и обновување на системите во предвидените рокови во случај на прекин,
5. Подигнување на свеста за информациската безбедност преку редовни програми за обука, намалување на инцидентите и координирано реагирање со цел минимизирање на можната штета,
6. Обезбедување континуирано подобрување на Системот за управување со информациска безбедност,
7. Заштита и унапредување на корпоративната репутација и вредноста на брендот кај вработените, клиентите, добавувачите и јавноста.

Врвниот менаџмент на World Medicine се обврзува да обезбеди имплементација, функционирање, следење, ревизија, одржување и континуирано подобрување на информациската безбедност.

ПОЛИТИКА ЗА ИНТЕГРИРАН СИСТЕМ ЗА УПРАВУВАЊЕ

Во рамките на World Medicine, во согласност со барањата на GMP и сертифицираните системи за управување, развиваме, произведуваме и испорачуваме безбедни, ефикасни и сигурни производи без грешки во Турција и во сите земји каде што работиме, во согласност со законските барања и актуелните национални и меѓународни системи за квалитет, следејќи ги иновациите во индустријата и одржливите цели за квалитет.

Врвниот менаџмент ја поттикнува вклученоста на вработените во GMP и сертифицираните системи за управување што се применуваат во рамките на World Medicine.

Секој вработен во World Medicine е свесен за својата одговорност во обезбедувањето квалитет на производите, безбедноста и задоволството на пациентите и потрошувачите и ја извршува својата работа во согласност со барањата на cGMP и сертифицираните системи за управување што се применуваат во нашата компанија.

Како показател на нашата посветеност на квалитетот, ги исполнуваме барањата на GMP и сертифицираните системи за управување.

Сите наши активности — од набавка на материјали до развој на производи, од производствени процеси до маркетинг, продажба и постпродажни услуги — ги спроведуваме во согласност со овој пристап.

Во рамките на ISO 17025, нашите активности ги извршуваме со компетентен и стручен лабораториски персонал, навремено и прецизно одговарајќи на очекувањата и потребите на клиентите; имаме цел да обезбедиме континуирано задоволство на клиентите придржувајќи се до принципите на непристрасност, независност, еднаквост, доверливост и заштита на сопственичките права.

Свесни за важноста на сите наши ресурси — човечки ресурси, добавувачи, машини, инфраструктура, лаборатории, услови на животната средина, материјали и финансиски ресурси — ги користиме ефикасно и ефективно и имаме цел постојано да ги подобруваме знаењата, вештините и компетенциите на нашиот персонал.

Преку пристап базиран на животниот циклус, ги користиме природните и енергетските ресурси ефикасно и спроведуваме активности за спречување на загадување на животната средина преку контрола на влијанијата што произлегуваат од нашите активности.

Во областа на здравјето и безбедноста при работа, наш приоритет е создавање безбедна работна средина, елиминирање на опасни ситуации и однесувања и спречување на работни несреќи, професионални заболувања и нарушување на здравјето преку проактивен пристап.

Како World Medicine, обезбедуваме следење на перформансите на GMP и сите применети системи за управување преку внатрешни и надворешни ревизии и се стремиме кон континуирано подобрување преку редовни прегледи.

ПОЛИТИКА ЗА СИСТЕМ ЗА УПРАВУВАЊЕ СО ЕНЕРГИЈА

Како World Medicine, имаме цел постојано да ги подобруваме нашите енергетски перформанси, ефикасно да ги користиме ресурсите и ефективно да управуваме со потрошувачката на енергија во сите наши активности. Свесни дека патот кон одржливоста поминува преку одржлива животна средина и ефикасно користење на ресурсите, се стремиме да ја оптимизираме потрошувачката на енергија, да го спроведуваме системот за управување со енергија со проактивен пристап и да обезбедиме континуирано подобрување на нашите процеси.

Врвниот менаџмент на World Medicine ја поттикнува вклученоста на вработените во сите применети системи за управување. Во овој контекст, за да се обезбеди одржливост на Системот за управување со енергија, истиот постојано се подобрува преку пристапи базирани на ризик и програми за обука, при што се подигнува свеста кај вработените.

Во согласност со овие цели, принципи и приоритети;

1. Поддршка на свеста за одржливост преку цели за енергетска ефикасност и зголемување на свеста кај вработените,
2. Обезбедување усогласеност со законските и другите применливи барања,
3. Земaње предвид на енергетската ефикасност при набавка на опрема и услуги,
4. Дизајнирање и имплементација на проекти за подобрување на ефикасноста,
5. Зголемување на употребата на обновливи извори на енергија и намалување на емисиите на јаглерод со цел борба против климатските промени,
6. Обезбедување на потребните ресурси за имплементација на Системот за управување со енергија.

ПОЛИТИКА ЗА СИНЏИР НА СНАБДУВАЊЕ

Како World Medicine Group, одржливоста ја поставуваме во центарот на нашето работење и имаме цел да оставиме здрав и подобар свет за идните генерации. Нашиот пристап ги опфаќа и нашите операции и нашите добавувачи.

Оваа политика ги дефинира еколошките, социјалните и етичките очекувања за сите добавувачи. Усогласеноста е задолжителна и е вклучена во сите договори.

Ги поддржуваме меѓународните принципи за човекови права, вклучувајќи ги ILO, UN Global Compact и UN Child Rights.

Детски труд

Не е дозволен детски труд под законски утврдената возраст.

Принудна работа

Не се толерира принудна работа или злоупотреба.

Правичен третман

Не е дозволена дискриминација. Потребни се еднакви можности за сите.

Слобода на здружување

Правата на вработените мора да бидат почитувани.

Работно време и плати

Мора да се обезбедат правични и законски услови за работа.

Безбедно работно место

Мора да се обезбеди безбедна и здрава работна средина.

Заштита на животната средина

Мора да се почитуваат законите за животна средина и да се минимизира влијанието врз животната средина.

Квалитет и етика

Се применуваат правилата за усогласеност со GMP, ISO и антикорупциските принципи.

ПОЛИТИКА ЗА ДИГИТАЛНА ТРАНСФОРМАЦИЈА

World Medicine спроведува проекти за дигитална трансформација на своите процеси со цел да биде водечка компанија во сите сектори во кои работи и ги планира и следи овие иницијативи.

Во рамките на пристапот кон квалитетна и континуирана услуга, проектите за дигитализација се избираат во согласност со меѓународните насоки и подлежат на процеси на валидација.

Како World Medicine, нашите главни цели во дигиталната трансформација се:

1. Оценување и управување со барањата од одделите во рамките на дигиталната трансформација;
2. Доставување на одобрените барања за дигитална трансформација до врвниот менаџмент;
3. Поддршка на дигитализацијата на процесите во сите оддели;
4. Обезбедување континуирано подобрување во процесите на дигитална трансформација;
5. Обезбедување брз пристап до податоци, намалување на варијациите и елиминирање на грешките поврзани со човечкиот фактор.

Врвниот менаџмент на World Medicine се обврзува да обезбеди имплементација, функционирање, следење, ревизија, одржување и континуирано подобрување на процесите за дигитална трансформација.

ПОЛИТИКА ЗА УПРАВУВАЊЕ СО РИЗИК ОД КВАЛИТЕТ

World Medicine придава големо значење на идентификувањето и ефективното управување со стратешките, оперативните, финансиските и организациските ризици што можат да претставуваат закана за нејзината одржливост и одговорностите кон засегнатите страни. Компанијата има усвоено систем за управување со ризик кој дава приоритет на заштитата на своите вредности.

Сите вработени се примарно одговорни за идентификување, проценка и управување со ризиците и можностите поврзани со нивните процеси. World Medicine ја нагласува примената на управувањето со ризик во текот на целиот животен циклус на производот со цел поддршка на донесувањето одлуки на сите нивоа.

World Medicine применува проактивен пристап за идентификување на потенцијалните опасности и поврзаните ризици со цел зголемување на ефикасноста и ефективноста. Со подобрување на процесите и системите се дефинираат соодветни мерки за намалување и контрола на идентификуваните ризици.

Компанијата обезбедува потребни ресурси за развој и проширување на процесите за управување со ризик и за подигнување на свеста кај вработените.

Оваа политика обезбедува насоки за управување со ризици и максимизирање на можностите во сите системи за управување што се применуваат во рамките на World Medicine.